达濠街道2013年工作总结和2014年工作计划

第一部分  二○一三年工作回顾

今年来，达濠街道党工委、办事处紧紧围绕区委、区政府的工作部署，以建设“八个新达濠”为目标，全力推进街道经济社会各项事业持续、平稳、健康发展，较好地完成了区下达的各项任务。

今年全街道预测完成规模上工业产值75000万元，同比去年实际增长6.03%；完成社会固定资产投资65400万元，占计划100.61%，与去年同比增长28.63%；1—11月份完成工商总税5169.83万元（折区级库税收1142.86万元），其中国税190. 4万元，地税952.46万元。农村人均纯收入7483元。回顾一年来的工作，主要表现如下三方面：

一、经济工作方面

（一）强化跟踪服务，重点项目稳步推进

街道继续把推进重点项目建设作为工作重点，采取动态跟踪，及时做好服务协调工作。至目前，东通文具有限公司围绕产品转型升级，延伸产业链条，投资约1亿元引进高端光电膜项目，设备配套资金2800万元，目前已完成厂房改造，预计年底引进设备；伟达房地产公司在葛洲北山湾开发商住区项目已签订协议，进入平整阶段，着手清理树木及地面附着物等；濠江花园第三期项目，基本完成动迁工作，已进入规划、设计、钻探、平整阶段；和美园旧城改造项目动迁工作已签订退迁协议82户；西墩城市综合体项目，已向区国土局申请项目预留用地。南海救助站项目、海马池粮仓、濠城B06片区等项目也有序推进。

（二）推进转型升级，工艺制造日益发展

一是深化工艺专业镇平台多元化技术创新示范项目。充分发挥平台优势，引导工艺企业围绕转型升级打开发展思路，更新装备，调整结构，提升产品竞争力；二是积极开拓工艺行业市场。今年来，街道积极组织辖区内15家企业参加第113届、第114届广州（春秋交）进出口商品交易会，共送展产品11760件（套），达成成交意向1475万美元，成交金额2910万元，成果丰硕。

（三）严格责任落实，经济管理逐步规范

一是狠抓经济发展责任制落实。针对近年来规上联网直报产值急剧下降的情况，街道党工委办事处高度重视，通过召开多次党政班子会议研究、分析，落实街道党政班子成员分工挂钩等措施，实行责任倒逼机制，确保任务按时保质完成。二是强化企业服务协调工作。加强与联网直报企业的联系和沟通，深入调研，做好上门服务工作。三是规范联网直报工作。及时召开线条会议，分解落实各项经济任务指标，同时举办规上联网直报企业会计员、统计员培训班，不断提高统计员业务水平。四是做好全国第三次经济普查准备工作。各社区居委会（联社）均成立领导机构，选调约50名核查指导员和核查员，集中进行普查业务培训学习，确保普查工作顺利完成。

（四）完善日常监管，安全生产形势持续稳定

一是抓企业安全生产标准化建设。如9月份专门聘请安全培训讲师为辖区各生产经营单位开展企业安全生产标准化建设培训，指导、协助企业标准化建设工作开展。二是抓消防网格化管理。将辖区分为55个网格，落实专人负责，推行管理精细化，同时狠抓各个时期的专项整治和重大节假日的安全生产检查。近年来共摸查“三小场所”1817家，已完成整改1067家，750家正在整治中。三是开展“打非治违”活动，敦促既有建筑场所整改6家，目前已完成4家，及时消除安全事故隐患。四是抓安全生产建档工作，已建立安全生产档案70家，建档率达90.5%。

二、社会管理方面

（一）攻坚克难，全力抓好计生整改工作

今年以来，街道针对上一年计生工作考核不达标，被市挂黄牌的问题，迅速调整思路，全力以赴开展计生整改工作：

一是强化组织领导。专门成立计生整改领导小组，下设巡查督查指导组、业务资料档案组、宣传报道文秘组；调整充实街道和社区计生干部，各社区也通过聘用方式增强计生专干队伍。二是科学制订整改方案。针对存在问题，制订十二项具体措施，突出解决政策生育率偏低、多孩出生控制乏力、社抚费征收偏低偏少、人口信息瞒报漏报等十二个存在问题，并将整改措施和目标任务进行细化，形成工作台账，指导街道社区两级，逐项落实。三是强势扫清四术库存。全面清理清查“四术”库存，进行分门别类，建档造册。坚持经常性和集中突击行动相结合，先后开展多次大小规模的突击行动，强制帮促了一批计生对象落实节育措施。四是依法强势征收社抚费。加大征收催缴力度，对经济基础较好、拒不配合征收者，申请法院强制执行；对未落实“四术”且未缴交社抚费的对象发出催缴通知书；全面开展对居委会党员干部及其亲属违法生育应征未征情况的摸查，共清理25名基层干部职工补征收社抚费共203236.65元，截至11月底，共征收社抚费282.17万元。五是严格兑现奖罚制度。坚持党政一把手亲抓，坚决执行计生“一票否决”；制订计生各个阶段的工效挂钩制度和奖惩问责制度，将计生工作与干部面子、位子、票子捆绑在一起。截至目前，街道和基层干部受到不同程度的问责, 其中通报批评4人，停职整改6人，降职 15人，诫勉谈话18人；经济处罚65人次（其中，停发濠滨、达濠、西墩社区两委干部绩效工资23人，处罚街道包居干部42人次）。六是多形式开展宣传。充分利用电视、报纸、网络等渠道，开展多场次的宣传报道，营造大抓计生的高压氛围；在主干道悬挂大型计生宣传画，横幅标语，让群众耳濡目染；编印宣传折页两万份，做到一户一册；开展计生文明家庭的评选活动，对65户计生文明家庭进行公开的表彰和奖励；在市委宣传部的大力支持下，举办“幸福关怀”文艺晚会，以群众喜闻乐见的形式宣传人口和计划生育方针政策，受到辖区广大群众的热烈欢迎。七是全力做好迎检准备。全面部署迎接省、市年度计生考核准备工作，摸查核实全员人口信息，做到组不漏户，户不漏人，人不漏项，并做好迎接检查前各项材料的准备工作。

截至11月30日全街道共出生788人，出生率10.34‰；政策内出生596人，政策生育率75.63%；自然增长人数527人，自增率6.92‰；性别比104︰100；全年共落实四术986例，长效落实率83‰。

（二）强化源头管理，毫不放松打好殡改硬仗。面对排名落后的形势，街道坚持以硬的措施和强的力度，全力扭转殡改落后局面：一是狠抓责任落实。对排名末二位社区居委会分管殡改领导给予停职处理，扣发季度绩效工资。加大对濠滨、达濠、赤港、青篮4个后进社区的监管和帮促力度；二是狠抓“源头”监管。对全街道65岁以上老人及危重病人逐户登记造册，落实居委人员“一对一”、“一包一”进行动态跟踪，落实街道殡改队和各社区殡改人员每晚设卡巡逻伏哨，努力挖拓信息渠道，尽早介入，遏制违规土葬苗头。三是狠抓山头整治。集中3个月时间，地毯式平毁各山头“生基”，并拍照登记造册。对仍顶风造“生基”的给予责令平毁，并对居委山林分管人员给予停职处理，扣发3个月绩效工资，清退林场人员。四是狠抓制度完善。结合管理薄弱环节和辖区殡改管理水平，重新修订《达濠街道2013年度殡改管理奖罚问责实施细则》，健全管理网络，细化奖惩内容，严格问责，提高殡改管理成效。五是狠抓宣传教育。通过创新方法，多形式普及殡葬改革政策规定，充分宣传移风易俗新风和先进典型。此外，还曝光违规土葬行为，消除群众违规土葬侥幸心理。

（二）狠抓整治，全力美化濠城环境

一是推行城市“网格化”管理改善市容市貌及道路交通秩序。在强化综合执法队伍建设，进一步明确分工，完善制度的基础上，实行交叉执法，定岗定责定时巡逻，加大监管力度，先后开展城市综合管理行动月、综合整治行动周、联合执法行动等专项活动，集中清理整治辖区内菜市场及各主干道占道经营，违章搭建、车辆乱停乱放以及三轮车非法运营等违法违规行为，规范商贩入室经营，整顿道路秩序，取得良好成效。同时，积极处理群众投诉案件，及时解决群众难点难题，全力创建整洁有序商居环境。今年来，城市管理方面共查处案件23宗，罚没金额66403元，教育7415宗，拆除违章建设3处、乱挂掉137条、违章遮阳物623㎡。共接到12319服务热线平台投诉87宗，办结69宗，投诉办结率近80%。

二是整治沿江路打造群众满意路。今年7、8月份街道投入大量财力人力物力开展沿江路综合整治行动，大力实施绿化、美化、亮化、净化工程，分别在沿江路种植200多株樟树、铺植台湾草、统一安装40个LED中国结、加装七彩LED护栏管、清理整顿道路两旁五花八门的招牌、改造沿江路北侧商铺破旧凌乱遮阳蓬以及加强道路保洁力度等，彻底根治占路为市、脏乱差现象等难题，使之成为濠城一道亮丽风景线和群众休闲运动的好去处。

三是开展综合整治濠城百天专项行动。围绕把濠城整治成全市管理最好的区域之一的目标，11月份起街道启动“综合整治濠城，全力美化家园”百天专项行动。第一，推进濠城环卫保洁机制创新，由街道整合资源，加大投入，统一管理，实行管理和收取卫生费分离方式，并强化督查监管，确保高质量保洁；已着手对沿江路与海旁路之间区域、海旁路北侧等多条区间小道进行改造升级；第二，推进道路靓丽灯观工程建设，拟在海旁路、各进村大道等主干道安装灯饰，努力打造靓丽沿街风景，凝聚人气，带旺商机；第三，推进“见缝插绿”活动进村入户，通过举办达濠“最美庭院”、“最美巷道”、“最美片区”、“最美社区”评选表彰活动，掀起见缝插绿，打造绿色濠城活动热潮，进一步深化绿满家园活动。

（三）严防严控，全力维护辖区治安和谐稳定

一是健全治安联防工作网络。成立街道外来人口出租屋服务中心巡逻队，第一期队伍为19人，负责治安巡逻、殡改巡逻、应急维稳等工作，构筑群防群治治安网络；加快治安岗亭建设，对原有5个旧治安岗亭进行修缮，同时再建5个移动型新治安岗亭，进一步规范管理；推进视频监控网络建设，在主干道及主要路口安装监控设备，连接达濠派出所的视频指挥平台，第一期计划投入130—140万元，目前街道正在全力筹资中。

二是做好矛盾纠纷联合调解和突出问题联合治理工作。首先，切实落实党政领导接访、下访制度的同时，形成人民调解、司法调解、行政调解相结合的矛盾调处体系，及时化解矛盾纠纷。其次，定期组织排查辖区治安混乱地区的治安突出问题和社会管理突出问题整治，有效地控制各类治安刑事案件的发生，群众的安全感有明显提升。今年来街道共排查调解各类矛盾纠纷7起，成功调处矛盾纠纷7 起，调处成功率100%。

三是全力以赴处置信访维稳问题。通过滚动排查辖区不稳定因素，建立台帐，实行领导包案制度，及时上报调处、化解，抓好稳控工作。继续稳控葛洲及西墩社区，重点抓好涉军、涉土等接访调处工作。

四是推进基层平安联合创建。以创建“平安社区”、“平安小区”、“平安街”为主题，通过制作醒目的警示语、悬挂横幅标语，分发平安小册子4000多份，发动群众参与平安创建，提高知晓率。并把社区矫正，刑释解教人员安置帮教、预防青少年违法犯罪、为村（居）民追讨工资、法律服务和法律宣传等作为平安创建的重要内容，丰富创建内涵，提高实效，今年共接收矫正人员15名，其中14名矫正对象通过监管教育，已依法解矫并转入安置帮教。

（四）体察民情，全力提高民生保障水平

社会救助不断完善。积极协助解决124名参战退役人员和52名60周岁以上退伍老兵的生活困难补助问题，使他们的生活有所保障；协助108户低收入住房困难对象的租赁房屋手续上报工作，做好693户在册住房困难对象填表核对确认工作，确保相关对象能按时得到政府对租赁住房的资金补贴；坚持“应保尽保”，认真做好低保户的申报、审核、统计等工作，辖区现有享受最低保障家庭418户共895人；以各种传统节日为契机，积极开展通过慰问关怀活动，如今年中秋前夕街道组织开展“走千家，暖万户”和“看望千老 情暖万家”主题活动，慰问老者达1712人次，让老年人感受党和政府的温暖和关怀；11月份举办集中残疾评定服务日活动，邀请市评残委和医务专家团队为辖区残疾人集中评定残疾等级，并为长期卧床、重度残疾对象提供上门评残服务，完成62名对象的残疾等级评定，为辖区残疾人提供康复指导和帮扶；8月份达濠慈善会开展扶贫助学活动，资助积极实行计划生育政策家庭的贫困学生共237人。

社会保障更加健全。积极推动劳动力转移就业，通过开展“送岗位进社区”、 “春风行动”等招聘活动，为群众拓宽就业渠道，新增城镇就业近1200个，城镇登记失业率一直控制在3％以内，连续6年被市人社局评为先进劳动保障事务所；全力推动社保医保扩面征缴工作。目前参加城乡居民医保人数已达55869人，全年共有171人次享受医疗救助，合计发放救助金额83.495万元，其中由街道慈善会实施的医疗救助有102人共44.85万元。认真做好社会保障卡接收、发放工作，截至目前，已收到社会保障卡四批次共44295张，做到接收、发放零差错。城乡居民养老参保已达32623人，已享受待遇6385人。职工养老保险截至10月底实际缴费人数已达3859人（其中：企业缴费人数3208人、机关事业及灵活就业缴费人数651人）；加快完善人社所新服务平台。今年7、8月份，为充分发挥街道人社所的服务功能，方便广大人民群众办事，街道投资40多万元启动人社所新平台建设，严格按照标准化建设要求完成设计、预算、招标、施工等各项程序，改建服务平台面积达248平方米，配备便民服务大厅、档案室、招聘洽谈室等场所和电脑、LED信息显示屏等现代化办公用品，获得市、区验收组好评。

抗灾复产工作及时有效。今年9月份，针对超强台风“天兔”袭击我市，街道迅速动员、部署，一是提前做好防御抗灾，从21日至23日，上下各级干部职工全员加班，迅速深入基层做好危房户转移、引导渔船入港避风等防御工作，实行二十四小时值班制度，日夜为继开展险情排除，迅速及时救援受困群众，千方百计保障群众生命安全。二是及时组织复产重建。台风过后，街道又迅速组织机关全体干部职工和各社区、联社迅速开展抗灾复产、消除灾痕、重建家园工作，全面清理路面卫生，指导企业和生产经营单位迅速恢复生产，安抚受灾群众，密切关注处理交通秩序、治安秩序和社会稳定问题，使辖区群众迅速恢复生产生活秩序。据统计，本次共转移危房户145户525人，排除险情10多宗，清理倒塌大树500多棵，清理垃圾杂物150多吨。

三、党建工作方面

一是扎实开展党建日常工作。第一，抓好基层“两委”干部考核及兑现岗位补贴工作，激励调动基层干部的工作积极性。第二，做好发展党员工作。今年以来共发展党员7名，选送入党积极分子到区参加培训15名。第三，做好“两新”党建工作。积极创建示范点，切实推动全区“两新”组织党建工作。在5月份推荐了广东隆泰建设有限公司作为濠江区“两新”组织党建工作培育点。第四，多样形式开展“七一”庆祝活动。在切实做好党员轮训、民主评议党员、创先争优和走访慰问困难党员等规定动作的同时，专门召开了庆祝建党座谈会，并多形式、多渠道筹集慰问金或物品，积极组织开展了慰问困难党员活动。第五抓好党代表工作室建设。今年来共接待党员、群众约200多人次，收集各类意见建议近50多条，帮助解决党建工作、贫困党员、助学救济和综治维稳等方面问题30多件。

二是深化主题教育实践活动。通过走访慰问活动，关心群众生活困难，了解社情民意，为群众路线教育活动打下坚实的基础；结合区党代表“服务中心•共谋发展”主题活动，创新活动载体，组织机关和基层全体干部职工深入到企业和群众家中，帮促解决群众焦点难点问题，树立廉洁务实、为民服务的工作作风，切实推动街道经济社会各项事业全面发展。

三是解决基层存在的突出问题。针对我街道青林社区被区定为后进社区的问题，街道主要领导高度重视，迅速派员对该社区相关情况进行深入的摸查和调研，在确定制约社区发展的班子整体年龄结构偏高及文化程度偏低和工作执行力不强等两大问题后，通过定期开展思想、政治和业务学习，建立健全规章制度，物色培养后备干部等强有力措施，逐步扭转了工作落后的局面。

四是净化干部队伍，整顿党风党纪。严厉查处党员干部滥用权力，谋取非法利益的违法违纪案件，防止各种不正之风的产生与蔓延。同时对有违纪倾向的党员干部及时给予告诫、处理，严肃党风党纪，维护好党的纪律和群众利益。今年共立案3宗，其中2宗已完成调查阶段，已移送区纪委进行审理，另一宗由区纪委和街道纪工委联合查处。

另外，工青妇组织活动活跃，武装、司法、宗教、统战、侨务、教育、宣传等工作也得到加强。

第二部分  二○一四年工作计划

新的一年，我们将全面贯彻落实中央和省委、市委、区委的工作部署，团结一致，奋力拼搏，围绕打造“魅力古城、风情渔港、粤东名镇”的目标，大胆改革创新，进一步推进街道经济社会持续稳定发展。

总的工作指导思想是: 以十八届三中全会精神为指导，以科学发展观统领经济社会发展全局，以提高人民生活水平为根本目的，按照加快发展、科学发展、和谐发展的要求，狠抓经济发展为第一要务，扎实推进社会管理工作，夯实党的执政基础，打造一流干事队伍，以“为民干、务实干、全力干、超常干、廉洁干”之举推进街道各项事业健康协调发展，努力把街道打造风情渔港、文化古城、粤东名镇。新一年初步打算做好以下三大项重点工作：

一、挖潜革新稳增长，激发经济发展活力

一是突出抓濠城规划建设。要借助濠江新城的启动建设这一个千载难逢的机遇，站在全市及粤东的角度，审视谋划达濠的发展定位，努力打造风情渔港、文化古城、粤东名镇。要在区的支持下，尽早做好濠城的控规，做好葛洲、西墩、青盐等涉农社区的规划，很好与濠江新城的规划对接起来，明确哪些土地是由政府统征、哪些土地可由村集体自主规划开发建设，探索集体土地、农村产权经营方法，力促集体土地增值，营造良好发展氛围。

二是突出重点项目建设推进。青云岩项目，要在理顺管理体制基础上，积极配合有关部门科学规划青云岩风景区建设，完善景区基础设施建设，打造特色景点；达濠国家一级渔港项目，待征地手续通过国土部门审核批准后，积极配合相关部门开展征地动迁工作，做好项目建设的前期准备；北山湾商住区项目，要对责任户、责任田、地面建筑物、果园、鱼池等进行清理登记，并根据相关文件着力解决北山湾被征土地历史遗留问题；濠江花园第三期项目，尽快启动实质性建设，积极跟踪进度，加快项目推进；同时，千方百计推进南海救助站项目及海马池粮仓、濠城B06片区、和美园旧城改造项目建设，以重点项目建设为有力抓手，启动辖区经济增长引擎，逐步扭转经济发展迟缓的不利局面。

三是突出完善经济工作机制。首先，加大专人专职抓项目的力度。进一步提升项目建设跟踪协调服务水平，切实增强责任感和紧迫感,做到每个项目有一位领导牵头，有一支工作班子跟踪服务，切实帮助项目做好开工、动工，重点解决项目施工进度缓慢的问题。其次，加快在建项目进度。科学安排在建项目的建设目标，倒逼推进抓开工、严格期限抓建设、全程跟踪抓服务，保持环环相扣、步步紧逼的高压态势，服务辖区前期、新建、续建项目加快建设。再次，加强规模企业培植力度，努力实现向规模型、科技型和品牌型的经济增长方式转变。 

四是突出扶持企业增资扩产。要积极清理盘活街道辖区内的土地资源，抓紧启动青林岭脚水库50多亩建设用地的收储，千方百计为企业拓宽发展空间；要积极争取区有关部门支持，规划建设达濠工艺园区。借助省加快粤西东地区振兴发展的东风和区渔港产业园区建设项目计划与青篮工业园区合并编制的有利契机，全力争取上级将渔港产业园一切经济指标核算纳入街道核算，支持街道规划建设达濠工艺园区，为工艺企业群聚发展和增资扩产创造充足空间，也为辖区富余劳动力创造更多就业岗位；积极促进企业加快发展。认真落实各项优惠政策，加大龙头企业和重点新兴产业的扶持力度，支持增资扩产。

五是突出强化土地物业资产管理。进一步清理社区集体“三资”，详细登记造册，规范三资管理，严防集体资产流失；要鼓励引导支持涉农社区全面注册成立每位村民入股的集体资产物业管理经营公司，注册成立特色农业、效益农业、观光农业股份经营公司和农民合作社；鼓励引导纯居社区注册成立物业管理服务公司，保洁家政服务公司等，整合资源，优化配置，发展壮大集体经济，增加群众收入；探索建立农民土地承包经营权流转市场、农民财产权流转交易市场，更好盘活农村集体经营性建设用地和农民的私人财产权益、经营权益，增加农村集体收入和农民收入。

二、多筹并举系民情，社会事业共融共进

（一）大力推进“环境工程”，提升城市管理水平

一是创新城市管理机制。成立城市执法巡逻队，加强占道经营及门前三包监管，强化执法队伍建设，积极开展各项专项整治工作。加大占道经营、违章搭建、非法运行等城管难题的整治力度，构建整洁规范有序的商居环境。二是创新环卫保洁机制，整合资源，优化配置，加强监管，确保质量成效。三是创新绿满家园，发动群众屋前厝后种植花草，开展“最美庭院”等“四最美”评选活动，改善濠城环境质量。四是推进濠城区间道路改造升级、推进道路靓丽灯观工程建设，全力构建整洁有序的安居环境。

（二）深入推进“平安工程”，维护辖区稳定

第一，创新治安防控治体系，在成立治安联防巡逻队基础上，加强10个治安岗亭建设，发动社会力量建设濠城治安视频网络，遍设天眼布下天罗地网，全面监控、及时处置各类违法违规行为；第二，要积极探索建立从源头上维稳创稳的综合治理制度。第三，抓好信访信息分析研判工作建设。对重复来信和多次来访反映同一问题的信访件加以筛选和处理，减少重复受理，提高信访工作效率和管理水平；第四，继续广泛宣传，深化法制教育，认真组织实施“六五”普法规划及律师“三进”活动；第五，继续做好平安细胞工程创建各项工作，完善落实各项矛盾纠纷排查调处工作，强化校园及周边综合治理，加强消防安全检查整改，全力建设平安达濠；

（三）完善社会救助保障机制，全力解决民生民安

扎实有效地搞好低保工作，为低保户提供及时有效救助。继续完善达濠慈善会运行机制，积极筹资，整合各界力量开展扶贫助困、扶贫送温暖、扶贫助学等活动，全力帮扶困难家庭，营造和谐社会氛围。继续做好城镇居民社保医保工作，扩大城乡居民医保覆盖面，推进居民养老保险和职工社保扩面征缴工作，不断提高社会保障水平。继续做好劳动力就业转移工作，努力完成各项就业指标。

（四）强力破解计生难题，坚决稳定低生育水平

1、继续探索建立计划生育综合治理的制度，综合运用依法征收社会抚养费、村规民约、农民入股的经营公司的分红制度等经济手段，让群众超生必须付出大的代价，不想超生、不敢超生，努力改变计生力度大效果差的落后局面。2、继续加强宣传工作，组织开展计生幸福关怀等主题活动，以各个庆祝日、节假日开展户外宣传活动、慰问、讲座等多种形式，进一步促进群众婚育观念的转变。3、继续完善奖励扶助制度，强化计划生育利益导向机制,通过评选、表彰自觉履行计生政策的先进家庭，进行正面报道，发挥典型带动作用。4、继续强化计生专干队伍建设。多形式开展计划生育业务知识培训，提高计生专干队伍业务素养，为群众提供更优更好的各类计生服务。5、继续抓好四术落实，保持狠抓计生高压态势，持续开展突击活动，及时扫清库存。

（五）加大殡改监管力度，严厉打击违规土葬

要积极探索建立殡改综合施策管理制度。通过视频监控、人员巡逻监控，将干部与山林人员、社会仵工人员捆绑在一起，干部的面子票子位子与殡改工作成效捆绑在一起，软硬兼施、严厉问责、管住源头、管住山头、守在门口、守死路口抓殡改管理。通过倒查严厉处罚偷尸土葬家属，取消一切分红等村民待遇，让群众不敢偷葬不能偷葬。

三、夯实党建葆先进，打造一流干部队伍

一是深化党群工作。按照上级统一部署，深入开展党的群众路线教育实践活动，进一步转变作风，进一步密切党群干群关系，进一步树立为民务实清廉形象，夯实基础。强化班子队伍建设，努力强化争先意识，切实加强领导干部作风建设，着力发挥基层党组织和党员在党内建设和联系群众中的作用。继续推进干部培训工作，强化党员干部队伍建设。发展“两新”组织，加大党员培养力度，重点做好吸收非公党员培养吸收工作。

二是深化党风廉政工作。进一步建立健全防预腐败体系，紧紧抓住规范和制约权运行这个核心，积极探索建立政务及时全面公开的制度。要清理列明公开街道党工委、办事处的权限清单和各部门的服务群众事务的办理清单，健全村务财务公开及时全面督查制度，改革公开的方法方式，让每一个村民能第一时间了解村务财务的情况，不存疑虑，相信干部，让每一个干部的工作决策办事都在阳光下进行，接受群众监督，真正构建制度、监督并重的惩治和预防体系，全面推进街道党风廉政建设责任制工作的落实；要用法治的思维进一步健全、规范、完善对社区的土地、工程、财务、征地款、人员等管理制度，严格执行重大事务民主决策票决制度，用制度管权管财管事管人，管住干部，探索建立社区干部任期廉政奖励金制度，让干部贪污乱行为付出代价，让干部不敢乱来不敢乱干，用制度管权管财管事管人，打造阳光社区。

三是全力做好选举换届工作。按照上级要求提前谋划选举换届工作，在对上届班子运行情况、班子成员思想状况以及工作实绩情况考核了解的基础上，对党员队伍、社区整体工作情况和党群干群关系状况进行了调查摸底。全力协调社区两委换届工作，做好社区换届的培训宣传、信息报送和监督检查。严格按照选举程序，充分发扬民主，努力选出组织放心、群众满意的好班子，确保顺利完成选举换届工作。