2021年以来，广澳街道坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的十九大和十九届历次全会精神，认真学习贯彻习近平总书记在庆祝中国共产党成立100周年大会上的重要讲话精神，深入贯彻习近平总书记视察广东、视察汕头重要讲话重要指示精神，围绕区委“115”工作部署和区第五次党代会精神，坚持党建引领，汇聚合力推进各项工作。现将2021年工作总结和2022年工作计划报告如下：
一、2021年工作总结
（一）全面加强基层党组织建设，强化党建引领
广澳街道始终坚持党建引领，强化基层党组织建设，筑牢坚强战斗堡垒，全力推进各项重点工作，街道党工委2021年6月被评为“广东省先进基层党组织”。
1.常态化多层次全覆盖开展学习教育。严格执行“第一议题”制度，2021年以来召开党工委（扩大）会议深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想62场次，进一步深化对“两个确立”决定性意义的认识，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。扎实开展党史学习教育，通过现场学习、微课堂分享、主题党日等方式组织党员干部学习229场次，践行“学党史、悟思想、办实事、开新局”，开展“我为群众办实事”539件。深入学习贯彻习近平总书记“七一”重要讲话精神。开展具有广澳特色的“8个100”系列活动，组织集中收看庆祝大会直播，召开传达学习贯彻习近平总书记“七一”重要讲话精神干部大会，邀请基层宣讲员到街道党校宣讲2场次，领导班子成员讲专题党课11场次。上下掀起学习贯彻党的十九届六中全会精神热潮。领导班子带头示范，开展学习党的十九届六中全会精神专题研讨班，多形式营造浓厚学习氛围，立足特色，做好规划，把全会精神转化为推动各项重点工作的强大动力，推动全会精神和上级工作部署落地落实。第一时间传达学习贯彻市、区党代会和区“两会”精神。街道各部门、各社区组织传达学习共111场次，紧紧围绕会议目标任务和工作部署，结合自身实际，谋划下来各项重点工作。
2.搭好党建结对共建新平台。全面贯彻落实新时代党的建设总要求和区第五次党代会精神，搭建“再造一个新濠江，广澳党群在行动”党建结对共建平台。市委办公室、保税区、市委党校、市供销社、市税务局和区电信濠江区分公司6个市驻镇帮扶成员单位与街道6个社区结对共建，市第三人民医院、区文化广电旅游体育局和濠江供电局与街道、社区结对共建，广东以色列理工学院、汕头职业技术学院、区住房和城乡建设局、华师附属实验学校与东湖社区结对共建，街道机关支部和社区支部“1+1”结对共建等四大类共20组结对单位在东湖首届菊花节开幕式上签约共建，推动形成相互合作、资源共享、优势互补、共同发展的党建共建大格局，扩大广澳街道党建“朋友圈”，汇聚合力推进片区各项中心工作、重点任务顺利开展。
3.深入推进意识形态领域各项工作。夯实意识形态工作责任，坚决落实各级党组织对意识形态工作的主体责任，规范意识形态管理制度。强化阵地和队伍建设，持续抓好现有基层阵地建设和管理，谋划搭建宣传新阵地，在各社区选址拟布设户外大显示屏，形成广澳内部宣传新阵地，推动弘扬主流价值、传播先进文化。提高意识形态领域干部队伍战斗力，结合“育苗工程”，把街道青年干部培训班学员作为网络评论员骨干，建设坚强有力的宣传思想工作队伍。强化意识形态风险防范，积极开展舆论斗争，及时分析研判辖区内容易出现非主流意识形态的领域和动向，及时引导，防患未然，掌握主动权。强化理论武装，充分发挥“三会一课”主载体作用，始终坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装党员干部头脑、指导实践、推动工作。
4.圆满完成各项换届选举工作。完成下辖7个社区居委会和经联社换届选举工作，选举产生新一届“两委”成员44名（新进11名），对新一届社区“两委”班子进行专题培训。高质量完成换届基层代表选举任务，多次谋划、反复酝酿，不断优化代表结构，严把程序、结构、质量三关，确定区第五次党代会街道代表候选人26名，最终通过街道党员代表会议推选产生党代表20名（其中区领导3名，街道本级代表17名）。精心部署，公开透明，庄严有序推进区人大代表选举工作，顺利完成10个选区人大代表选举。全面完成社区团组织换届和社区妇联换届工作。
5.规范化党群服务中心建设。指导社区制定建设工作计划，及时跟进项目进展，积极向上级争取资金支持，协调解决建设过程中存在的问题，全面完成溪头、河渡两个党群服务中心提档升级工作。开展东湖、埭头两个党群服务中心规范提升和大蔚、广澳两个党群服务中心整体优化工作，在现有的基础上完善硬件配套设施，优化运作方式，全面提升党群服务中心实体化功能化水平。
6.高度重视巡视巡察整改工作。从严从实推进省委巡视整改，街道党政主要领导亲抓，成立整改落实工作领导小组，制定《广澳街道关于省委巡视反馈意见整改落实工作方案》，严格按照整改方案要求和时间节点有序推进整改，涉及街道的5方面13项问题（含意识形态专项问题）已全部完成整改。务求实效抓好区委巡察反馈问题“二次”整改，针对“二次整改”反馈的8项问题分别制定整改方案，建立整改工作台账，目前已完成7项问题整改，剩余1项问题正全力推进。
7.锻造干净担当干部队伍。深入贯彻落实区第五次党代会精神，选拔任用优秀年轻干部，配强中层骨干力量，不断优化队伍结构。严格落实党风廉政建设责任制，强化“一岗双责”意识，梳理分析街道近年来查处违纪案件，开展剖析，找出共性问题，针对性开展党风廉政教育；五种监督方式同步进行，推动党风政风监督工作制度落实落细，今年来，各监督员列席社区“三重一大”等重要会议156次，开展监督检查活动165次，讲党课和进行宣传教育73场次，走访座谈听取群众诉求和建议76场次，开展谈话32次，共发现和纠正问题116条，提出意见建议149条。规范开展党内提醒谈话28人次，警诫谈话2次。不断健全制度机制，探索有效路径和办法，提升街道整体廉政建设水平，推动建设高素质干部队伍。
（二）东湖“最美侨村”打造初见成效，奏响乡村振兴广澳进行曲
1.稳步有序推进东湖“最美侨村”建设
完成一期项目建设。一是1.3公里的东湖大坑整治及景观提升工程全线完成，在水街长廊植入新时代文明实践站——小舟亭驿站，推动打造惠民利民休闲场所。二是侨文化展示区初步形成，侨房修复、风貌提升，串联行程约1公里的古侨村浏览线路，修缮规整、分类布展打造了集党建、村史、侨务工作展示于一体的社区型博物馆——侨博馆（月德楼）。三是东湖菊园渐成规模，党员、侨眷、居民代表示范带动，以“农村专业合作社+基地+农户”模式推广种植了近400亩菊花。推进菊花培育基地建设，在菊园融入打造党建长廊，建成完善各项配套设施，精心筹办以“菊韵东湖 醉美侨乡”为主题的首届东湖菊花节，吸引了央视、广东卫视、汕头电视台等主流媒体关注采访，旺盛的观光旅游人气，为菊花种植户带来了丰厚收入。分别与团区委、区文旅局联合，举办古村徒步和第六届濠江徒步节，不断刷高东湖关注热度，提升侨乡知名度。目前，东湖社区入选“第三批广东省文化和旅游特色村”名单，成为濠江区国家级乡村旅游“赏田园风光 享采摘乐趣”精品线路的一个点位。
启动二期项目建设。一是为游客配备了图、文、声并茂的免费“私人导游”，结合地理定位和社区特色设计，集语音讲解、美食推荐、位置导航等为一体的“东湖社区智慧导览”上线。二是丰富古侨村展示区，启动侨博馆馆内布局调整，串联“下涝妈寨门—大灰埕—古巷—后池寨门”，规划设计行程约2公里的古村夜间徒步路线。制定《东湖社区“侨房管家”工作规程》，谋划利用闲置侨房打造菊花体验馆、美术馆和东湖社区新时代文明实践站，对接汕职院等高校，探索打造大学生文创基地。三是总结经验、分析不足、优化提升推动文旅融合发展。认真分析一期建设存在问题，研究制定改进措施。着手油菜花种植，启动东湖美食街氛围营造，推动打响“金色东湖”名片。
2.分批分期推进各社区建设
一是提升人居环境，建设精美农村。街居两级齐发力，在全街道开展为期一个月的“美丽广澳”环境大整治行动，提升乡村“颜值气质”。如，开展溪头社区村前路两旁杂乱树木专项整治行动，为社区480户群众清出一条出行通道，推动建设“绿色溪头，和美社区”；制定计划，成立专班，建立“一周一汇报、一周一行动、一周一整治”机制，推进广澳社区“三清三拆三整治” 和“一环一核两街三区”建设，启动“蓝色广澳，活力半岛”规划打造；利用房前屋后空隙地进行绿色景观微改造创建“四小园”77个，其中21个获评区最美四小园。目前，辖内7个社区已基本建成美丽宜居村，100%达到干净整洁村标准。
二是优化基础设施，服务辖区群众。全域推进社区道路升级改造，累计硬底化村道24.5公里、巷道128.93公里、硬底化砂土路24.17公里。全面建成7个社区综合性文化服务中心，规范化建设广澳、埭头两个社区医疗服务站。强力推进农村厕所革命，百分之百完成涉农社区卫生户厕改造。巩固“源头截污、雨污分流”改造项目建设成果，加强后期管理。
三是培育“一村一品”，做强特色产业。以东湖社区为标杆探索“一村一品”建设，研发菊花系列产品，搭建多形式菊花产品展销平台，拓宽销售渠道。搭建街道与驻镇帮镇扶村单位沟通桥梁，挖掘各社区特色优势，加大7个社区“一村一品”产业培育力度，精心谋划包装“广澳海鲜”等项目，打造具有社区特色吸引点。
（三）全力服务重点项目建设，抓住机遇加快经济发展
1.加快“两搬”攻坚工作，配合推进港口建设。定期召开“两搬”工作专项会议，动态管理“两搬”工作急需解决问题台账，对能解决问题逐项销号，进一步理清细化尚未解决事项破解思路，压实责任，明确时限，有序推进“两搬”工作。截至目前，前澳埠新村基础设施建设全面完成，旧村完成203座房屋及其他固定建筑物清拆，除少部分因客观原因暂未清拆外，基本应拆尽拆。后江渔港建成，原停泊前江临时避风塘约415艘在产渔船已搬迁转移。
2.全面盘点资源，抓住机遇，谋划经济发展。2021年街道统计口径累计完成规模以上工业总产值31.07亿元，同比增长46.4%；累计完成固定资产投资12.4217亿元。一是全面清理盘活闲置资源。结合农村集体产权改革，共清理可出让国有建设用地147亩，可出租集体建设用地568.249亩。整合出让溪头工业区国有工业用地58.7亩，新引进佳兆科技等5家企业。2021年共出租集体闲置厂房2宗10944平方米，出租集体建设用地3宗27.68亩，集体资产资源年新增收益约582.25万元。二是多措并举服务重点项目。在未兑现各项补偿的情况下，解决大唐风电海域补偿问题，支持配合大唐风电陆上开关站和输变线路用地清障；积极协调周边柏亚、柯士达等物流公司以及闲置集体建设用地，为广澳港区提供近100亩场地作为集装箱堆场；启动广澳港区后方仓储一期国有存量地块清偿理赔工作；鲁能风电、潮港大厦等项目建设顺利推进；港区三期后方平整一期项目清表平整、汕头技师学院改扩建项目顺利实施。三是拓宽渠道加大招商力度。在“服企巩企”的基础上，主攻侨、商、政三大招商引资渠道，从产业“优”“有”以及有利于产业链形成的目标点出发，结合临港物流、临港装备制造、教育配套服务等产业定位，招引大项目、好项目。
（四）常态动态同步推进，全面加强基层治理
1.加强宣传和健全机制相结合，强化法治建设。一是调整充实法治政府建设工作领导小组，将依法行政工作列入重要议事日程，落实专人负责。二是充分发挥宣传栏、标语、电子屏、微信等载体，通过法律讲座、广播普法等多形式开展法治宣传。三是深化“一社区一法律顾问”工作，充分发挥顾问律师作用，推动重点难点工作有条不紊开展。
2.隐患摸排和案件化解相结合，推进综治维稳。一是排查化解不稳定因素。充分发挥基层网格员作用，开展矛盾纠纷大排查，及时将不稳定因素化解在萌芽中。二是重视初信、初访案件办理工作。每日安排党政领导干部到街道平安建设指挥中心轮值接待来访群众。三是攻坚重点信访案件和重点人群化解及稳控工作。认真总结省领导包案信访事件——东湖大坑整治和景观提升项目调处经验，全面摸排辖区重点信访案件，建立台账，动态监管，街居两级领导包案，每案对应成立街道包案化解小组和社区化解责任小组，专人对接化解，今年共化解信访案件16宗。四是紧抓12345热线办理工作，特别是劳资纠纷、聚集讨薪问题化解。全面摸查劳务欠薪企业，集体约谈辖内企业，建立约束机制，将欠薪问题关口前移，防患于未然，今年来，共协调处理劳资纠纷受理投诉工单188件，累计为劳动者追回约150万元欠款。
3.常态巡查和不定期回头看相结合，筑牢安全防线。制订安全生产责任制考核办法和量化考核指标体系，完善安全生产“网格化”管理。全面摸排辖区企业数量、规模等情况，今年来共走访企业开展安全生产宣传811场次。街居两级成立专班开展燃气等安全生产专项检查，动态管理检查台账，不定期开展“回头看”，今年来出动2000人次左右，检查辖内生产经营单位场所，落实整改发现的789处安全隐患。制定《广澳街道森林防火包山头地段责任制工作方案》，设置14个森林防火检查执勤点，“上山巡查+无人机巡查+上山卡口值守”多形式结合，高标准、严要求落实各项防灭火工作。压紧压实安全员责任，加大海边巡查力度，严防溺水事件发生。充分发挥“两站两员”作用，分时段分路段合理安排交通志愿者协助指挥交通，推进文明出行常态化。
4.日常整治和专项攻坚相结合，推动城市管理常态化制度化。深入开展创文巩卫工作，探索建立街道内部考核机制，开展巡查共发现问题1901个，已全部落实整改。压实责任查缺补漏，全员下压开展环境卫生集中整治，通过车载广播、市场广播和居委显示屏等开展创文宣传工作，累计发放宣传单约3000张，更换投入各类广告牌约862块。规范各文明实践站建设，全面推广星级文明家庭评选工作，在每个社区选取一个重点片区，评选出一定数量的星级文明家庭，推动形成文明新风导向机制，不断引导群众参与到创文巩卫等重点工作中来。开展为期一个月的高校周边占道流动摊档专项整治和食品安全突击检查集中行动。街居两级执法力量全员出动，查处汕职院周边占道经营流动摊档40宗，责令新佳农家乐停业整顿并约谈经营者。加强辖区各海岸线巡查监管。集中清理辖区海岸线“白色垃圾带”，拟订海滩垃圾环卫保洁项目方案，每日定期开展海滩垃圾巡查清理，保持辖区近海岸线41个重点点位干净整洁。常态化开展砂石堆场巡查整改工作。制定砂石堆场管理标准和标示图，督促整改存在问题，目前辖区6个砂石堆场全部按要求落实“6个100%”。整治监管同步推进，加强土地管理。线上线下相结合加强违建巡查，及时制止违建苗头。开展埭头学府路专项整治，拆除埭头社区废旧养猪场，约13613平方米。今年来，累计治理违法建设770332平方米，累计治理进度92.81%。
（五）严把“摸排、港口、接种”三关，筑牢防疫屏障
1.压实网格化管理，严守输入关。今年以来，通过“大数据+网格化”相结合，排查外来人口超过4000人，其中重点地区来濠返濠人员1970人，全部按规定落实健康管理。
2.配合区港口专班强化港口码头特别是外围疫情防控工作。抽调人员参与区港口防疫专班值守，加强港口码头防疫宣传，督促港口码头周边企业、住户、商铺等按要求落实防疫措施，重点加强当地参与港口物流服务人群、渔民及其家属的疫苗接种、核酸检测等防疫工作，配合开展港口码头周边环境检测。健全疫情防控快速反应机制，组织近200人在广澳社区开展全员核酸检测应急演练。
3.“四大举措”加强疫苗接种。一是多载体多形式开展疫苗接种宣传，组织医生入户体检，扫街扫巷扫房、逐户逐宅逐人摸排尚未接种新冠疫苗人群，登记造册，精准识别暂缓接种人员，后续跟进接种，确保应接尽接；二是街居两级干部带头接种加强针，到街道卫生服务中心和接种专场协助疫苗接种工作；三是开设各社区各企业各高校疫苗接种专场，服务行动不便群众，打通疫苗接种最后一公里；四是成立社区、企业和高校三大疫苗接种督查专班，落实属地责任，全面走访检查疫苗接种和疫情防控工作落实情况。今年来，街道社区服务中心累计接种32260人，全人群完成全程接种覆盖率105%。
（六）严防返贫致贫，办好民生实事
1.统筹做好防止返贫动态监测和帮扶工作。街道现有分散已脱贫户共73户128人，已脱贫户中所有劳动力已全部就业。建立防止返贫动态监测和帮扶议事协调工作机制、防止返贫动态监测预警响应机制，每月定期开展防返贫监测排查工作，确保第一时间发现脱贫不稳定户和边缘户并第一时间报告救助。目前，街道共有2户无劳动能力脱贫不稳定户，均已安排街道帮扶干部和驻镇工作队联络员，强化帮扶工作责任，做好动态消除返贫致贫风险工作。
2.做好社会救济工作，有效防止群众“因病致贫、因病返贫”。2021年以来，协助申请医疗救助2人，临时救助3人，慈善会救助20人，自然灾害补助10人。百岁老人5人，每人每月补助500元。
二、主要存在问题
（一）疫情防控压力较大。广澳港位于街道辖区内，港区离船入境、码头工作人员存在不确定性和管理难度，加之片区外来务工人员较多，流动性较大，疫情防控难度较大。
（二）街道财政资金极为紧张。因近期疫情防控、新冠疫苗接种等相关宣传、创文提质、人居环境整治等各项工作投入大量资金，致街道财政资金入不敷出，资金压力极大。
（三）辖区控制性详细规划欠缺。因综保区扩大规划范围和广澳港区范围调整等原因，广澳街道埭头社区至广澳社区大部分区域的控制性详细规划尚未确定获批，规划许可、用地建设等均受限制，造成辖区土地盘活难度大，严重制约片区镇域经济发展。
（四）集体经济发展存在资源瓶颈问题。片区大量集体建设用地近年来因港口、重点项目、基础设施建设被大量征用，部分社区在新一轮镇域经济发展中，面临推动招商引资、发展集体经济资源、资金短缺问题。
（五）重点项目攻坚和维稳压力大。港口建设涉稳问题突出，调处工作难度大，极大影响港口“两搬”攻坚进度。近几年，广澳港、华师附属学校、幼师学校等多个市、区重点项目建设，牵涉群众面比较广，工作难度较大。另外，历史遗留问题造成的信访积案化解压力、难度不小，辖区维稳压力大。
三、2022年主要工作安排
下来，广澳街道将深入学习贯彻党的十九届六中全会精神和市、区党代会精神，紧紧围绕区委、区政府的决策部署和“115”工作思路，全力推进各项重点工作落地落实，助力濠江全面建设宜业宜居宜游的粤东明珠。
（一）坚持党建引领，加强党的基层组织建设
始终做习近平新时代中国特色社会主义思想的坚定信仰者、忠实实践者，把“两个确立”转化为做到“两个维护”的思想自觉、政治自觉、行动自觉。坚持和加强党的全面领导，切实增强基层党组织政治领导力，深入实施加强党的基层组织建设三年行动计划，建立社区工作者职业体系。扎实推进“头雁工程”建设，持续开展多形式“两委”干部培训，推动发挥“领头羊”和“主心骨”作用。坚持高标准发展党员，加强党员教育管理，激发党员责任感和归属感，充分发挥党员先锋模范作用，凝聚干事创业的强大合力，建成全面过硬、能打胜仗的战斗堡垒。深化“再造一个新濠江，广澳党群在行动”党建结对共建工作，汇聚合力服务推动重点工作。拓宽加强内部宣传阵地建设。
（二）服务配合重点项目建设，加快推动片区经济发展
全面深化改革开放，进一步加强服务企业和对接协调工作，提升营商环境“软实力”，继续纵深推进人居环境综合整治和实施“美丽乡村”建设，不断优化美化片区环境，提升营商环境“硬实力”。攻坚“港口”两搬工作，稳妥有序加快推进前江临时避风塘搬迁和前澳埠村清拆工作。抓住港区优势，盘活整合片区资源，引导广澳社区利用广澳港区一、二期项目运营的时机谋划好物流业、服务业等配套产业。配合推进教育高地建设，持续做好教育园区周边环境整治工作，引导东湖社区抓住教育园区所在优势，发展教育配套产业。全力服务大唐风电、上海电气、海上风电产业园区、疏港铁路等重点项目建设。严格督促各社区坚决淘汰高耗能、高污染、低产出、少贡献的夕阳产业，加大力度发展服务业，推动片区产业转型升级，重点引进与临港经济相适应的产业进驻，做强做大产业经济，形成集聚效应。
（三）深入实施乡村振兴战略，打造具有广澳特色优势品牌
不断总结经验，按照“一心、一街、五区”蓝图，加快“金色东湖·最美侨乡”第一阶段提质增效，高标准、高质量全面推进第二、第三阶段打造。优化提升菊园种植方式、展示形式和相关配套，丰富旅游观光项目，研发菊花系列产品，提高菊花经济附加值，把小菊花变为大产业，推进“菊花+旅游”“菊花+产业”融合发展，打响菊花这一东湖乡村旅游主打IP。示范带动，多元化发展其它特色农产品，大力发展“一村一品”，谋划打造各社区特色产业，提升乡村产业发展水平。不断完善“蓝色广澳、活力半岛”规划设计并启动第一期建设，加快推进“一环一核两街三区”建设。挖掘特色优势，全面推进精神文明建设，推动打造“绿色溪头，和美社区”。充分发挥驻镇帮扶扶村工作队职能作用，在巩固拓展脱贫攻坚成果水平的基础上，引导农村二三产业在街道社区融合发展，推动乡村振兴工作再上新台阶。
（四）推动基层治理制度化网格化，筑牢安全稳定防线
配套完成平安中心建设，加快推进法治广澳建设，建立健全社会治理“中心+信息化+网格化”工作机制、“人民调解+法律援助+行政执法”社会问题源头治理有关工作机制。完善社会治理网格化基础信息，多载体提升网格数字化水平，加强综合网格管理。全面清理辖区信访、投诉、群众热点热议问题，认真总结省领导包案信访事件——东湖大坑整治和景观提升项目调处经验，重视初信、初访案件办理工作，落实逐一包案，形成“一宗一案，一案一册”解决思路，推动问题解决。完善防台风、防强降雨、森林防火等安全应急体系，全面摸排辖区企业数量、规模等情况对应建立台账，常态化开展安全生产和消防安全巡查，不定期对存在问题整改情况进行回头看，达到警钟长鸣的效果，充分发挥“两站两员”作用，规范化制度化管理交通劝导员，筑牢交通安全防线。抓实抓细疫情防控工作，持续开展疫苗接种宣传发动工作，切实做到“应知尽知、应接尽接”，筑牢防疫屏障。全面排查港口、码头人员，督促辖区各企业、市场、商铺按要求落实防疫规定和疫情防控措施，特别是港口码头外围疫情防控工作。
（五）加强文明创建工作，提升社区文明品质
提升优化新时代文明实践所（站）规范化建设，结合精神文明实践活动，传承优秀传统民间文化，活跃丰富民间文化活动。助力健全社会组织，强化党建引领社会组织参与社会治理和服务。成立打造若干支新时代文明实践文艺队伍、志愿文艺队伍，丰富品牌活动。开展新时代广澳好人、文明家庭、文明单位、文明企业、文明社区等评比活动，树立良好正面引领榜样。在完善各社区综合文化中心及新时代文明实践站硬件建设基础上，做好丰实文化活动和文化服务。修订各社区村规民约，推进移风易俗，培育文明新风。凭借教育高地资源，形成高职院校与社区联动，提升社区文明品质。
（六）加强队伍自身建设
加强街居两级领导班子自身建设，充分发挥领导班子示范带动作用，分层次全方位锻造政治强、业务精、作风硬的干部队伍。一是强化理论武装，持续筑牢干部思想根基。把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，坚持落实“第一议题”制度，抓实中心组学习，高标准开展党史学习教育，注重集中学习与分散自学相结合、专题培训和交流研讨相结合，全面提升学习效果。二是推动党风廉政建设关口前移，筑牢廉政防线。梳理分析辖内近几年查处违纪案件，全面剖析，针对性开展警示教育，警钟长鸣、关口前移，确保党风廉政建设不折不扣落到实处。三是加强作风建设，坚定不移落实中央八项规定精神，强化监督检查，常抓不懈推进作风建设常态化、规范化、长效化。四是聚焦重点工作，探索建立干部考核制度。坚持严管厚爱、激励约束并重，完善并实施街道内部考核制度和奖惩措施，形成科学、合理的内部管理办法，全面提升领导干部执行力和管理水平。五是注重分层分类培训，提升干部专业能力。坚持问题导向，立足干部队伍整体情况，分批分阶段选拔社区优秀干部到街道职能部门跟班学习，开展多样化技能培训，持续提升干部专业能力、专业素养。