7月28日，省就业局副局长林宇宁带领调研组到濠江区开展公共就业服务标准化规范化专业化调研。区委常委黄树平、市人力资源就业服务中心主任倪楷涛陪同调研。

　　调研组先后来到区行政服务中心和滨海街道公共服务中心开展调研，体验就业服务相关流程并查阅办事指南，听取我区公共就业服务活动开展情况介绍，详细了解“一站式”服务窗口、“多维度”就业服务体系、“常态化”就业专项服务活动架构和“防风险”就业失业监测预警机制。

　　据悉，濠江区始终把稳就业作为人社部门的首要任务，强化就业优先导向，大力推进公共就业服务标准化规范化专业化建设。长期以来，我区就业创业任务指标超时序进度，就业局势稳定向好；公共就业服务体系不断健全，重点群体就业底线全面兜牢。上半年，我区实现城镇新增就业6734人，完成年度任务240.5%；跟踪帮扶区内高校毕业生、登记失业人员、就业困难人员等重点群体共8781人次，城镇登记失业率控制在3.5%以内；核发就业创业、技能培训、稳岗返还等补贴759.01万元，惠企2338家次，惠民774人次。

　　调研组对我区公共就业服务工作取得的成效给予积极评价，认为濠江标准化规范化专业化建设工作立足区情，守正创新，值得借鉴。全区就业服务机制健全、政策宣传材料丰富多样、就业服务专项活动全年覆盖，特别是在办事指南、宣传海报上灵活使用二维码活码，增强了就业服务时效性，实现业务办理“一次性告知”，体现了濠江区在公共就业服务上的精准与用心。调研组同时要求，区人社部门要持续优化人社大数据系统，完善人力资源实体市场建设，推动公共就业服务网格化精细化，为促进全省就业服务高质量发展作出应有贡献。